Narative text

Basically, legend is a a kind of genre folkiore that consists of a narrative featuring human action
perceived or believed, both by teller and listeners to have taken place within human history. Indonesia has many legend stories. They are included into narrative text. Narrative text has social function they are to amuse, to entertain, and to show moral values indirectly. The generic structures which construct narrative text are orientation, complication and resolution.
1. Orientation
The introduction part which consist of what is in the text in general.
2. Complication
Their part which explores the conflict among the characters. This part contains the essenti
sontent of a narrative text.
3. Resolution
The part when the conflict tends to be decreased and ended. This part is when is the ccharacters get the solution of their conflicts. Then finally the conflict ended as the story ends.
There, are many legends or folklore come fom Indonesia such as the Legendof cindelaras, Legend of Malin Kundang, Kyai Jegod, The story of Toba Lake, The Legend of Lake Batur, TIh
Legend of Mount Wayang. The Legend of Telaga Biru and etc.

Wallahu alam

Answer key p20 21

Questions:
1. What made Serunting became a mighty man?
2. What was the quarrel between Serunting and Arya Tebing about?
3. How did Arya Tebing defeat Serunting?
4. How did Serunting feel when he lost the fight?
5. When did Serunting get the power from the God of Mahameru?

Answer

1. Because he was endowed with supranatural powers

2. The cause of the quarrel was in fact jealbusy about mushrooms growing on the bark of the fallen tree Mushrooms facing Ana Tebing’s rice-feld became only useless plants
3. Took up the fight egain and pierced the high grass plant with his spear
4. He brooded on revenge
5. After being spat at and after having remained under a cluster of bamboo trses without taking either food or drink till the leaves of the bamboo had covered him.

 

Writing

task 5

1 apologize=pologiz regret for something bad that one has done; acknowledge faults and
mistakes.

2. Beach= An area of sand sloping down to the water of a sea or lake.

3. Plead= Appeal or request earnestiy

4. Crew= The men and women who man a vehicle (ship, aircraft, etc.)

5. Merchant=  A business person engaged in retail trade.

6. Pirate= Someone who robs at sea or plunders the land from the sea without having a commission from any sovereign nation.

7. Sadness= Emotions experienced when not in a state of wellbeing.

8. Sailing= The work of a sailor.

9. Town = An urban area with a fixed boundary that is smaller than a city

10. Village= AA communit of people smaller than a town

Narrative Text : Definition, Purposes, Generic Structures, Language Features

Narrative adalah cerita khayal yang bertujuan menghibur pembaca. Tentu yang namanya cerita khayal itu ya belum tentu keberannya karena bisa jadi itu hanyalah imaginasi atau cerita fiktif yang dibuat oleh seseorang atau cerita buatan sekelompok masyarakat yang tida terbukti kebenarannya. Contoh narrative yaitu, Cinderella, Sangkurian, Snow White, Rabbit and Crocodile, dsb. Untuk penjelasan lebih rinci silahkan baca penjelasan berikut

Definition of Narrative Text
A narrative text is an imaginative story to entertain people (teks narasi adalah cerita imaginatif yang bertujuan menghibur orang).

Generic Structure of Narrative Text
# Orientation : It is about the opening paragraph where the characters of the story are introduced.(berisi pengenalan tokoh, tempat dan waktu terjadinya cerita (siapa atau apa, kapan dan dimana)
# Complication : Where the problems in the story developed. (Permasalahan muncul / mulai terjadi dan berkembang)
# Resolution : Where the problems in the story is solved. Masalah selesai, secara baik “happy ending” ataupun buruk “bad ending”.
# Coda / reorientation (optional) – lesson from the story

Kadangkala susunan (generic structure) narrative text bisa berisi: Orientation, Complication, Evaluation, Resolution dan Reorientation. Meski “Evaluation” dan “Reorientation” merupakan optional; bisa ditambahkan dan bisa tidak. Evaluation berisi penilaian/evaluasi terhadap jalannya cerita atau konflik. Sedangkan Reorientation berisi penyimpulan isi akhir cerita.

The Characteristics / Language Feature of Narrative Text:
– Past tense (killed, drunk, etc)
– Adverb of time (Once upun a time, one day, etc)
– Time conjunction (when, then, suddenly, etc)
– Specific character. The character of the story is specific, not general. (Cinderella, Snow White, Alibaba, etc)
– Action verbs. A verb that shows an action. (killed, dug, walked, etc)
– Direct speech. It is to make the story lively. (Snow White said,”My name is Snow White). The direct speech uses present tense.

Read text carefully and see the translation
Cinderella
Once upon time, there was a beautiful girl called Cinderella. She lived with her stepsisters and stepmother. They were very bossy. She had to do all the housework.
One day an invitation to the ball came to the family. Her stepsisters did not let her go, so Cinderella was very sad. The stepsisters went to the ball without her.
Fortunately, the good fairly came and helped her to get to the ball. At the ball, Cinderella danced with the prince. The prince felt in love with her then he married her. They live happily ever after.

(Dahulu kala, ada seorang gadis cantik bernama Cinderella. Dia tinggal bersama saudara tiri dan ibu tiri nya. Mereka sangat suka memerintah. Dia harus melakukan semua pekerjaan rumah tangga.
Suatu hari sebuah undangan untuk sebuah pesta datang ke keluarga itu. Saudara tiri nya tidak membiarkan dia pergi, sehingga Cinderella sangat sedih. Saudara tiri pergi ke pesta itu tanpa dia.
Untungnya, peri yang baik datang dan membantunya untuk sampai ke pesta itu. Pada pesta itu, Cinderella berdansa dengan pangeran. Pangeran jatuh cinta padanya kemudian ia menikahinya. Mereka hidup bahagia selamanya.)

Catatan :
Ball : diartikan pesta bukan bola.

Tugas :
1. Analisa generic structure dari text yang berjudul Cinderella diatas !
2. Apa moral value (nilai moral) yang dapat diambil dari text diatas?

Contoh Text Narative lagi
Snow White
Once upon a time there lived a little girl named Snow White. She lived with her Aunt and Uncle because her parents were dead. (Orientation)
One day she heard her Uncle and Aunt talking about leaving Snow White in the castle because they both wanted to go to America and they didn’t have enough money to take Snow White. (Major Complication)
Snow White did not want her Uncle and Aunt to do this so she decided it would be best if she ran away. The next morning she ran away from home when her Aunt and Uncle were having breakfast. She ran away into the woods. (Resolution)
She was very tired and hungry. (Complication)
Then she saw this little cottage. She knocked but no one answered so she went inside and fell asleep. (Resolution)
Meanwhile, the seven dwarfs were coming home from work. They went inside. There they found Snow White sleeping. Then Snow White woke up. She saw the dwarfs. The dwarfs said, what is your name? Snow White said, ‘My name is Snow White’. (Complication)
Doc said, ‘If you wish, you may live here with us”. Snow White said, ‘Oh could I? Thank you.’ Then Snow White told the dwarfs the whole story and Snow White and the 7 dwarfs lived happily ever after. (Major Resolution)

Task :
Translate the text above into Indonesian !

Itulah gambaran tentang Narrative text. Semoga bermanfaat

Recount text

bahasa Indonesia atau konteks tulisan Dalam bahasa Indonesia atau konteks tulisan berbahasa indonesia, jenis teks recount ini bisa di setarakan dengan catatan pribadi seperti misalnya catatan harian atau catatan observasi yang fungsinya lebih sebagai pengingat.

Ciri-Ciri Recount Text
Terdapat 4 ciri-ciri recount text yaitu:

Menggunakan kalimat past tense karena menceritakan suatu kejadian yang sudah terjadi.
Menggunakan conjunction dan time connectives seperti before, after, then, when dan first untuk merangkai satu kejadian dan kejadian lainnya.
Menggunakan action verbs seperti visit, walk, eat dan go.
Menggunakan adverbs and adverbial phrase.
Macam-Macam Recount Text
Secara umum terdapat 4 macam jenis recount text yaitu:

1. Personal Recount Text
Personal recount text adalah jenis recount text yang menceritakan pengalaman pribadi si penulis seperti pengalaman liburan, pengalaman di sekolah atau bahkan pengalaman tak terlupakan yang membuat kita terus mengingat kejadian tersebut.

2. Imaginative Recount Text
Imaginative recount text adalah jenis recount text yang menceritakan imaginasi penulis tentang suatu hal dan dituliskan dalam bentuk past tense. Pada pembahasan di bawah, kami memberikan contoh imaginative recount text dengan judul spiderman. Silahkan dibaca untuk lebih memahaminya.

3. Factual Recount Text
Factual recount text adalah jenis recount text yang membahas tentang suatu hal yang benar-benar terjadi (fakta) di masa lampau. Dibawah, kami memberikan contoh factual recount tentang titanic.

4. Historical Recount Text
Historical recount text merupakan jenis recount text yang membahas tentang sejarah baik itu tempat bersejarah maupun benda bersejarah. historical recount text dengan judul borobudur kami tulis untuk memudahkan kamu dalam memahami historical recount text.

Struktur Recount Text
Terdapat 3 unsur struktur recount text, yaitu:

1. Orientation (Pembuka)
Orientation berisi awalan cerita. Bagian ini biasanya menjelaskan tentang latar cerita seperti tempat dan waktu kejadian.

2. Event (Isi)
Event berisi inti cerita dari recount text. Bagian ini menjelaskan kejadian secara berurutan dari kejadian A ke kejadin B.

3. Reorientation (Kesimpulan atau Penutup Teks)
Reorientation berisi pengulangan dan penutup jalannya cerita.

Nah untuk lebih jelasnya, langsung saja kita simak contoh-contoh berikut ini yuk!

Dengan membaca 23 contoh dengan berbagai tema ini, tentu kamu sudah bisa langsung paham tentang recount text beserta seluk beluk penulisannya.

Contoh Recount Text Pendek – Tiket Bioskop
contoh recount text pendek – tiket bioskop

Orientation
Last week I went to the theatre. It was the only theatre at my town.

I had 1 free ticket to watch a movie.

I had no idea about the movie I would like to watch and I did not know the schedule of that theatre. So that, I just wanted to come and see if there was any good movie.

Event
I parked my motorcycle at the parking area and I walked slowly at the hall of the theatre.

I took my ticket on my wallet and go to the information section to ask about how to use the ticket that day.

Unfortunately, I missed it. The ticket was already expired 2 days before.

Reorientation
I went home and I was very disappointed about that.

# # # # #

Terjemahan Bahasa Indonesia (Arti) Contoh Recount Text Pendek – Tiket Bioskop
Orientasi (Pembuka)
Minggu lalu aku pergi ke bioskop. Bioskop itu merupakan satu-satunya bioskop yang ada di kotaku.

Aku memiliki satu tiket gratis untuk menonton satu judul film.

Aku tidak tahu film apa yang akan aku tonton dan aku sama sekali tidak tahu jadwal film yang akan ditayangkan di bioskop itu. Maka dari itulah, aku hanya ingin datang saja dan melihat-lihat jikalau ada film yang bagus.

Event (Isi)
Aku memarkir motorku di area parkir lalu berjalan perlahan di hall bioskop itu.

Aku keluarkan tiketku dari dalam dompet lalu pergi menuju ke bagian informasi untuk menanyakan penggunaan tiket tersebut.

Sayang sekali, aku melewatkan kesempatan tersebut. Tiketku telah hangus sejak dua hari sebelumnya.

Reorientasi (Kesimpulan)
Aku pulang ke rumah dan sangat kecewa dengan kejadian itu.

# # # # #

 

 

Contoh recount text of history

General Offensive of 1 March 1949
The Dutch launched a military offensive on 19 December 1948 which it termed Operation Crow.
By the following day it had conquered the city of Yogyakarta, the location of the temporary Republican capital. By the end of December, all major Republican held cities in Java and Sumatra were in Dutch hands.
The Republican President, Vice-President, and all but six Republic of Indonesia ministers were captured by Dutch troops and exiled on Bangka Island off the east coast of Sumatra.
In areas surrounding Yogyakarta and Surakarta, Republican forces refused to surrender and continued to wage a guerrilla war under the leadership of Republican military chief of staff General Sudirman who had escaped the Dutch offensives. An emergency Republican government, was established in West Sumatra.
On March 1, 1949 at 6 am, Republican forces launched March 1 General Offensive. The Offensive caught the Dutch by surprise. For his part, Hamengkubuwono IX allowed his palace to be used as a hide out for the troops. For 6 hours, the Indonesian troops had control of Yogyakarta before finally retreating.
The Offensive was a moral and diplomatic success, inspiring demoralised troops all around Indonesia, as well as proving to the United Nations that the Indonesian army still existed and were capable of fighting. On the other hand, the offensive had demoralized the Dutch forces, because they never thought that Indonesian forces could assault and control the city, even for a few hours.

Procedure text

Pengertian Procedure Text Dalam Bahasa Inggris Beserta Contohnya

Bagi kalian yang hobi memasak, pastinya kalian memiliki resep-resep makanan yang suka kalian masak di tiap harinya. Pada resep masakan yang kalian miliki, tentunya ada langkah-langkah atau prosedur pembuatan masakan yang akan kalian buat nantinya. Prosedur yang ada pada resep hendaknya kalian lakukan dengan benar agar makanan yang kalian masak menghasilkan rasa yang enak.

Nah tahapan – tahapan/ prosedur pada resep tersebut dinamakan teks prosedur. Dalam bahasa Inggris, teks prosedur dikenal dengan procedure text. Sudah adakah yang pernah membacaprocedure text sebelumnya? Nah sebelum kalian membaca contoh teksnya, ada baiknya kalian memahami pengertian, fungsi sosial/tujuan, struktur teks, serta gaya bahasa yang digunakan padaprocedure text di bawah ini.

1. Definisi dan fungsi sosial/ tujuan.

Procedure text adalah suatu jenis teks yang menggambarkan bagaimana sesuatu dapat dibuat atau digunakan melalui serangkaian langkah – langkah.Procedure text sendiri bertujuan untuk memberi petunjuk tentang langkah-langkah/ metode/ cara-cara dalam membuat, mengoperasikan, atau melakukan sesuatu.

2. Struktur teks (generic structure).

Procedure text pada umumnya memiliki struktur teks sebagai berikut:

  • Goals/ aim: berisi tujuan kegiatan atau hal yang akan dilakukan atau dibuat nantinya.
  • Materials/ tools: berisi bahan-bahan dan terkadang alat-alat yang dibutuhkan untuk membuat suatu barang/ melakukan suatu hal. Dalam procedure text,materials bersifat opsional atau tidak selalu ada.
  • Steps: serangkaian langkah-langkah atau tips yang harus dilakukan.
  • Conclusion/ result: berisi hasil akhir dari apa yang telah dikerjakan sesuai dengan langkah- langkah yang dilakukan.

 

3. Unsur kebahasaan.

Procedure text biasanya memiliki unsur kebahasaan sebagai berikut:

  • Imperative: kalimat-kalimat perintah seperti cut the vegetablespour the water, dan lain-lain.
  • Simple present tense: menggunakan kata kerja bentuk pertama (present), seperti servepour, place, dan lainnya.
  • Action Verbs: kata kerja yang menunjukkan kegiatan fisik, misalnya mix, put, turn, dan lain sebagainya.
  • Connective of sequence: kata penghubung yang menghubungkan langkah yang satu dengan yang lainnya, seperti then, while, next, after that, dan lain sebagainya.
  • Numbering: angka-angka yang menunjukkan urutan kegiatan, misalnya first, second, third, dan lainnya.

Itu dia guys penjelasan mengenai definisi, fungsi sosial/ tujuan, struktur teks, dan juga unsur kebahasaan yang digunakan padaprocedure text. Nah untuk lebih jelasnya lagi, kalian bisa membaca satu contoh procedure text pada bacaan dibawah ini. Check this out guys!

How to Make Meatballs

Ingredients:

  • 1 kilo of very fine minced meat.
  • 2 eggs.
  • 300 grams of tapioca-flour.
  • 4-8 cloves of garlic.
  • 1 red onion.
  • 1 teaspoon of white pepper.
  • 2 teaspoons of salt.

The steps:

  1. First of all, mix garlic, red onion, salt, and white pepper in a mortar or mixer.
  2. Second, mix the spice-mixture with the eggs, the tapioca-flour and the minced meat.
  3. After that, use your fingers, add a cup of water, and keep on working until the mixture feels soft and smooth.
  4. Then, boil some water in a rather large pot, at least about 2 liters.
  5. Next step, start rolling the mixture into small meatballs.
  6. Finally, lower the meatballs into the boiling water. When they float up to the surface, the meatballs are ready to serve.

Okay guys, itu dia sebuah contohprocedure text yang berjudul “How to make Meatballs”. Setelah kalian membaca contoh diatas, cobalah untuk membuat sebuah procedure text kalian sendiri.

Percakapan Inggris: Saat Wawancara Kerja (In The Job Interview)

Salah satu setting percakapan formal yang kerap membuat tegang adalah saat wawancara kerja. Saat wawancara, merasa gugup adalah hal yang sangat wajar karena kamu pasti ingin memberikan kesan yang baik pada orang yang mewawancara.

Segala tuntutan itu membuat gugup dan kadang justru membuat penampilan saat wawancara terkesan kurang meyakinkan.

Coba kesampingkan rasa gugup itu dengan cara membekali diri dengan hal-hal yang positif. Bangun rasa percaya diri dengan mengetahui nilai dari diri kamu sendiri dan tahu apa yang membuat kamu unik dibandingkan dengan calon yang lain.

Jika hal ini sudah kamu kantongi, maka proses wawancara kerja tidak akan menjadi beban. Ingat, tidak ada jawaban salah atau benar dalam wawancara di luar hal teknis.

Mengapa demikian? Karena itu berdasar pada argumen. Setiap orang punya hak untuk berpendapat, tidak ada yang benar atau salah. Jadi yang dilihat adalah bagaimana kamu menyampaikan argumen apa alasan kuat yang mendasarinya.

Berikut ini kami telah merangkum beberapa percakapan saat wawancara kerja, simak ya..

Contoh 1

A: “Good morning, I am here for my interview.”

B: “Hello, nice to meet you. I am Mr. William. Have any trouble finding the place?”

A: “No problem.”

B: “So why don’t you tell me why you are interested in changing positions?”

A: “Unfortunately, our company is shutting down due to the economy.”

B: “What would you consider your strengths?”

A: “I am probably best at researching for marketing purposes.”

B: “What is your biggest weakness?”

A: “I tend to get bored easily and so love to keep myself challenged.”

B: “We have a position where that could work out well.”

A: “Great!”

Dialog di atas adalah pertanyaan mendasar yang hampir selalu ada dalam wawancara kerja, yaitu menanyakan tentang kelebihan dan kekurangan dari seorang pelamar kerja.

Tentu jawaban yang kamu siapkan harus diplomatis, seperti “I am probably best at researching for marketing purposes” dan “I tend to get bored easily and so love to keep myself challenged” saat ditanya tentang kelemahan.

Contoh 2

A: “Good morning, John. I am Mike.”

B: “Good morning.”

A: “How are you doing?”

B: “I am doing fine. Thank you.”

A: “How was the traffic coming over here?”

B: “I am so glad that the traffic was light this morning. No traffic jam and no accidents.”

A: “That is good. John, let’s start the interview. Are you ready?”

B: “Yes, I am.”

A: “First of all, let me properly introduce myself. I am the Finance Department Manager. As you know there is an open position in my department, and I need to fill this position as soon as possible.”

B: “Please, tell me a little bit about the position.”

A: “It is an entry-level position. The new employee will have to work closely with the Accounting department. He will also have to deal with the bank on a daily basis.”

B: “What type of qualifications do you require?”

A: “I require a four-year college degree in Finance. Some working experience would be helpful.”

B: “What kind of experience are you looking for?”

A: “Doing office work is good. However, since this is an entry-level position, I do not require a lot of experience. I am willing to train the new person.”

B: “That is great!”

A: “John, tell me a little bit about yourself.”

B: “I was a student at West Coast University, and I just graduated with a Bachelor degree in Finance. I have been working part-time as a payroll clerk the last two years.”

A: “What are you looking for in a job?”

B: “The job should help me see what Finance is all about. I have learned a lot of Finance theories at school, and now it is time for me to put them into practice.”

A: “Anything else?”

B: “I also hope that it will help me grow in my field.”

A: “What are your strengths? Why should I hire you?”

B: “I am a hard-working person and a fast learner. I am very eager to learn, and I get along fine with people.”

A: “Ok. Now, let me ask you a few quick questions. You do not mind working long hours, do you?”

B: “No, I don’t mind.”

A: “Can you handle pressure?”

B: “Yes, I can. When I was going to school, I took quite a few courses each semester while working at least twenty hours every week. And, I handled that situation very well.”

A: “Do you still have any questions for me?”

B: “No, I think I have a pretty good understanding of the job. I believe that I can handle it with ease, and I hope to have the opportunity to work with you.”

A: “John, nice meeting you. Thank you for coming.”

B: “Nice meeting you too. Thank you for seeing me.”

A: “Will let you know about the result later.”

B: “Waiting for good news from you.”

Dialog yang cukup panjang seperti contoh di atas juga kadang kala terjadi dalam wawancara kerja.

Bagian awal dari percakapan di atas merupakan ice breaker conversation untuk mencairkan ketegangan, baru dimulai perlahan masuk ke inti percakapan tentang wawancara kerja.

Masuk ke dalam tengah dialog, pembicaraan kian detil tentang pekerjaan yang tersedia dan bagaimana detil job desc yang akan dijalani. Lalu juga dilanjutkan dengan pemaparan singkat tentang diri si pelamar.

Dari kedua contoh dialog atau percakapan wawancara kerja di atas bisa disimpulkan bahwa sebagai seorang pelamar, harus punya bekal untuk menjawab setiap pertanyaan dengan jelas dan tidak bertele-tele. Itu yang dicari oleh pelamar untuk memastikan komunikasi dua arah selama wawancara kerja berlangsung dengan baik dan efektif.

2 Contoh CV (Curriculum Vitae) Dalam Bahasa Inggris dan Artinya

2 Contoh CV (Curriculum Vitae) Dalam Bahasa Inggris dan Artinya – Jika anda ingin melamar suatu pekerjaan, salaah satu syarat yang biasa diminta adalah CV (Curriculum Vitae) atau yang dalam bahasa Indonesia disebut Riwayat Hidup. Jika anda masih belum tahu bagaimana cara untuk membuat CV. Berikut 2 contoh CV dalam bahasa Inggris beserta artinya yang bisa anda jadikan acuan saat anda akan membuat CV milik anda sendiri.

Contoh CV (Curriculum Vitae)Dalam Bahasa Inggris:

Contoh 1

CURRICULUM VITAE

  1. PERSONAL DETAILS

Name: Kristal Devi

Adress: Ahmad Yani street, Gedongtataan, Lampung 35371

Phone: (021) 999 999

Cellphone: 087899999999

E-mail: kristaldevi@gmail.com

Date of birth: January 06th, 1992

Nationality: Indonesian

Gender: Female

Marital status: Single

Religion: Moslem

  1. EDUCATION DETAILS

1998 – 2004 State Elementary School 1 Gedongtataan

2004 – 2006 State Junior High School 1 Gedongtataan

2006 – 2010 State Senior High School 2 Bandar Lampung

2010 – 2014 English Education Department, The University of Lampung

GPA = 3.50 (scale 4)

PREDICATE: Very Satisfactory

  1. JOB EXPERIENCES

July – September 2013: On the job training at SMAN 3 Bandar Lampung

January 2014 – Present: English Course Lecturer at FIRST EDUCATION CENTRE

  1. COMPUTER SKILLS

Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Power Point.

  1. PERSONALITY

Good attitude, kind, communicative, dilligent, tolerant, target oriented, discipline, honest, and responsible.

This is to state that above information is true and provided here by me, all in good faith.

Sincerely,

(Kristal Devi)


Arti dalam Bahasa Indonesia:

RIWAYAT HIDUP

  1. KETERANGAN PRIBADI

Nama: Kristal Devi

Alamat: Jl. Ahmad Yani, Gedongtataan, Lampung 35371

No.Telepon: (021) 999 999

No.Handphone: 087899999999

E-mail: kristaldevi@gmail.com

Tanggal Lahir: 06 Januari 1992

Kewarganegaraan: Indonesia

Jenis Kelamin: Perempuan

Status: Belum Menikah

Agama: Islam

  1. KETERANGAN PENDIDIKAN

1998 – 2004 SDN 1 Gedongtataan

2004 – 2006 SMPN 1 Gedongtataan

2006 – 2010 SMAN 2 Bandar Lampung

2010 – 2014 Pendidikan Bahasa Inggris, Universitas Lampung

IPK = 3.50 (skala 4)

PREDIKAT: Sangat Memuaskan

  1. PENGALAMAN KERJA

Juli – September 2013: Magang di SMAN 3 Bandar Lampung

Januari 2014 – Sekarang: Pengajar Bahasa Inggris di “FIRST EDUCATION CENTRE”

  1. KEMAMPUAN KOMPUTER

Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Power Point.

  1. SIKAP

Berprilaku baik, mampu berkomunikasi, rajin, bertoleransi, mempunyai target, disiplin, jujur dan bertanggungjawab.

Menya

Contoh 2:

CURRICULUM VITAE

PERSONAL INFORMATION

Name: Randy Young

Address: Soekarono – Hatta street, Jakarta 15812

Contact Number: 089666666666

E-mail: youngrandy@ymail.com

Date of birth: May 12th, 1988

Nationality: Indonesian

Gender: Male

Marital status: Married

Religion: Christian

 

PERSONAL PROFILE 

A qualified Web Designer who is able to work under pressure. A dedicated professional with a proven ability to design a web. Able to speak English fluently. Can work with others. Full of responsibilty with the work.

CAREER HISTORY 

January 2007 – January 2008 work as Web Designer for National Website

February 2008 – Present work as a Web Designer for my own Websitewww.learnwebdesign.co.id

ACADEMIC QUALIFICATIONS

THE UNIVERSITY OF INDONESIA : 2003 – 2006

SMAN 1 JAKARTA : 2001 – 2003

SMPN 1 JAKARTA : 1999 – 2001

SDN 1 JAKARTA : 1994 – 1999

PROFESSIONAL QUALIFICATION

Able to design a website. Certified for Web Design.

All the informations above is true and provided here by me, all in good faith.

Jakarta, ………..

Randy Young

Job interview

21 Contoh Pertanyaan Interview Kerja Bahasa Inggris dan Artinya

Dapat panggilan wawancara kerja? Yeay, Congratulations!Persiapkan dirimu sebaik-baiknya untuk menghadapi wawancara tersebut. Tahap ini adalah pintu yang akan menentukan apakah kamu akan mendapatkan pekerjaan impianmu atau tidak, apalagi kalau kamu melamar ke perusahaan asing, sudah pasti pertanyaan interview Bahasa Inggris akan digunakan.

Wawancara kerja tidak semudah ngobrol dengan teman kamu sendiri. Squliners perlu banget mempersiapkan senjata berupa jawaban dari pertanyaan-pertanyaan pewawancara yang sering kali menjebak. Tambah lagi jika wawancara itu dilakukan dalam Bahasa Inggris.

Setiap orang ingin bekerja di tempat yang nyaman dan sesuai dengan apa yang diinginkan. Namun, terkadang, beberapa orang tersebut kurang mempersiapkan apa-apa saja yang harus dipersiapkan dalam melamar pekerjaan.

Dalam suatu pekerjaan, beberapa instansi sering kali memberikan spesifikasi untuk mereka yang ingin melamar kerja dengan wawancara guna melihat, apakah orang tersebut siap untuk bekerja atau tidak.

Dalam wawancara tersebut, setiap instansi memiliki standarnya masing-masing dalam melakukan seleksi. Ada wawancara yang menggunakan Bahasa Indonesia, pun yang harus dipersiapkan, ada yang wawancara dengan menggunakan Bahasa Inggris.

Pertanyaan interview Bahasa Inggris ini biasanya diberikan oleh perusahaan multinasional guna mengetahui kemampuan Bahasa Inggris sang calon pelamar. Nah, Squliners wajib tahu pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan dalam wawancara Bahasa Inggris supaya kamu bisa mempersiapkan jawaban yang terbaik.

Untuk, lebih jelasnya lagi tentang wawancara dengan Bahasa Inggris, berikut adalah 21 contoh pertanyaan wawancara kerja Bahasa Inggris:

Pertanyaan Interview Bahasa Inggris

1. Okay, Please introduce yourself briefly? (Baiklah, Tolong perkenalkan diri anda secara singkat ?)

Source: Giphy.com

Ini adalah pertanyaan paling mendasar yang biasa disodorkan dalam wawancara dengan menggunakan Bahasa Inggris. Artinya sederhana, yaitu meminta kamu untuk memperkenalkan dirimu secara singkat saja. Namun, ada sesuatu yang digali dari seorang yang mewawancara dari pertanyaan ini, yaitu tentang bagaimana kamu bisa membawa diri dan mengenalkan diri kamu secara baik dan benar. Berikut ini contoh dialognya:

You: My name is Rahman, I am twenty five years old. I have graduated from Gadjah Mada University, majoring in Computer Science. My Activity right now is writing on my Personal English Blog, I am also active in several communities that related to my background.

Anda: Nama saya Rahman, umur saya 25 tahun. Saya lulus kuliah dari Universitas Gadjah Mada, jurusan Komputer Sains. Aktivitas saya saat ini adalah menulis di blog berbahasa Inggris pribadi saya, saya juga aktif di beberapa komunitas yang berhubungan dengan latar belakang saya.

Perkenalkan diri kamu dan bisa sedikit menyangkutkan dengan hal yang berkaitan dengan posisi yang ingin kamu lamar. Bisa juga ditambahkan dengan keterampilan yang diperlukan oleh pekerjaan impianmu tersebut.

2. What department do you apply and why do you interested on it? (Posisi apa yang anda lamar dan kenapa anda tertarik melamar posisi itu?)

Source: Giphy.com

Selanjutnya, setelah mengenalkan diri kamu secara singkat, biasanya pertanyaan selanjutnya dalam wawancara Bahasa Inggris adalah mengenai bagian apa yang kamu lamar dan mengapa kamu tertarik dengan posisi tersebut. Pertanyaan ini guna mencari tahu, apa motivasi kamu tentang pekerjaan yang ingin diambil. Apakah kamu serius untuk mengambilnya atau hanya sekedar main-main saja. Adapun contoh dialognya seperti berikut ini:

You: I want to apply for the System Analyst position, I am interested working on that position because that is my passion and I am also love working with computers since I was a kid.

Anda: Saya ingin melamar di posisi System Analyst, Saya tertarik bekerja pada posisi tersebut karena saya itulah semangat saya dan saya juga suka bekerja dengan komputer sejak saya masih kecil.

Kamu harus menjelaskan bagian apa yang kamu lamar dan alasan yang membuat kamu tertarik pada posisi tersebut. Berikan alasan pendukung yang akan membuat pewawancara yakin bahwa kamu pantas ada di posisi tersebut.

3. Why did you leave your previous job? (Mengapa anda meninggalkan pekerjaan anda yang sebelumnya ?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan interview Bahasa Inggris yang sering sekali digunakan adalah pertanyaan ini, jika kamu pernah bekerja di suatu instansi adalah pertanyaan tentang alasan mengapa kamu meninggalkan atau keluar dari pekerjaan sebelumnya. Pertanyaan ini biasanya ditujukan untuk mengetahui bagaimana sifat kamu dalam suatu pekerjaan dan mencari alasan atas jawaban tersebut.

You: I leave my previous job because I want more challenge and new experience.

Anda: Saya meninggalkan pekerjaan sebelumnya karena saya menginginkan tantangan lebih dan pengalaman baru.

Pertanyaan ini juga bisa jadi menjebak. Berikan alasan yang tepat dan jangan sampai menjelek-jelekan perusahaan kamu sebelumnya karena mereka akan berpikir ini akan terjadi juga ketika kamu meninggalkan perusahaan mereka.

4. What if in this new place you feel the same as you did in your last work/office? (Bagaimana jika rasanya bekerja di tempat barumu sama saja bekerja di kantor lamamu?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan interview Bahasa Inggris berikut ini sangat berkaitan dengan poin nomor tiga di atas adalah pertanyaan mengenai bagaimana jika alasan yang kamu jawab dalam pertanyaan di poin nomor tiga itu terjadi di perusahaan yang akan kamu lamar. Biasanya ini memang menjadi pertanyaan yang menjebak untuk kamu. Jadi, usahakan dalam menjawab pertanyaan nomor 3 tidak menjelek-jelekkan suatu instansi agar pertanyaan nomor 4 ini tidak ditanyakan. Di bawah ini contoh dialognya:

You: It is okay for me, because I think it will be different from my previous job, also as I mention before, I love to gain new experience.

Anda: Itu tidak apa bagi saya, karena saya pikir rasanya akan berbeda dari pekerjaan saya yang sebelumnya, juga seperti yang saya sebutkan sebelumnya, saya suka mendapatkan pengalaman baru.

5. When were you most satisfied in your work? (Kapan anda merasa sangat puas dengan pekerjaan anda?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan selanjutnya untuk wawancara kerja berbahasa Inggris ini adalah tentang apakah kamu merasa sangat puas pekerjaan dengan pekerjaan kamu. Biasanya pertanyaan ini ditujukan karena pihak instansi menginginkan orang yang benar-benar serius ingin mendapatkan pekerja yang friendly terhadap apa-apa saja yang dikerjakan. Selanjutnya, jawaban dari kamu tentu akan menentukan segalanya. Berikut ini contoh dialognya:

You: It’s When I completed my job properly and on time, also when I get a job that related to my passion.

Anda: Yaitu ketika saya berhasil menyelesaikan suatu pekerjaan dengan baik dan tepat waktu, juga ketika saya mengerjakan pekerjaan yang sesuai dengan minat saya.

6. What are your strengths, please specify each of three? (Apa kelebihan anda? Tolong jelaskan tiga) 

Source: Giphy.com

Pertanyaan interview Bahasa Inggris selanjutnya adalah mengenai kelebihan kamu sebagai pelamar kerja. Ya, tentu saja pihak instansi ingin tau seberapa besar keahlian kamu dalam menguasai suatu bidang dan apakah keahlian itu mumpuni atau tidak. Pihak instansi selalu ingin mendapatkan pekerja yang terbaik dari yang terbaik. Jadi, sebisa mungkin jawab pertanyaan ini dengan sejujur mungkin agar kelak jika sudah diterima oleh instansi itu tidak mengecewakan.

You: My strengths are I love to learn new things, I have a good analytical thinking, and I like to pursue my target.

Anda: Kelebihan saya adalah saya senang belajar hal baru, saya adalah pemikir analisis yang baik, dan saya juga senang mengejar target saya.

7. What are your weaknesses, please specify each of three? (Apa kelemahan anda? tolong jelaskan tiga)

Source: Giphy.com

Pertanyaan tentang wawancara berbahasa Inggris selanjutnya adalah kebalikan dari poin 6 di atas, yaitu tentang kelemahan yang ada pada diri kamu. Tentu saja pihak instansi ingin tahu lebih dalam tentang bagaimana diri kamu dari kelemahan-kelemahan itu dan kemudian akan menilai apakah kelemahan tersebut dapat diminimalisir atau tidak. Sama seperti poin nomor 6, jawab pertanyaan ini sejujur mungkin.

You: My weakness are I often to lose focus when I have too many distractions. Next, I am a perfectionist, so, sometimes it takes a long time to finish a job because I want to finish it perfectly, and the last is I am easy to get bored.

Anda: Kelemahan saya adalah, Saya sering kehilangan fokus ketika saya mendapati terlalu banyak gangguan. Selanjutnya saya adalah seorang yang perfeksionis, jadi terkadang saya membutuhkan waktu yang lama untuk menyelesaikan suatu pekerjaan karena saya ingin menyelesaikannya dengan sempurna, dan yang terakhir adalah saya mudah bosan

8. Why should we hire you? (Kenapa kami harus mempekerjakan anda?)

Source: Giphy.com

Setiap hal butuh alasan. Tidak terkecuali dengan pihak instansi yang menginginkan pekerja baru. Inilah yang menjadi pertanyaan wawancara kerja dalam Bahasa Inggris selanjutnya. Pertanyaan sederhana : “Mengapa kami harus mempekerjakan anda?” yang kemudian akan menentukan seberapa seriusnya kamu dalam melamar kerja ini dan seberapa ahli kamu dalam suatu bidang.

You: Because I have enough experience in this field and this field is my own passion, so I have a very strong spirit for this field.

Anda: Karena saya mempunyai pengalaman yang cukup di bidang ini dan bahkan bidang ini adalah minat saya sendiri, jadi saya memiliki semangat yang kuat untuk bidang yang saya tekuni ini.

Berikan alasan yang kuat supaya pewawancara benar-benar yakin terhadap kamu dan merasa bahwa kamulah yang paling pantas mengisi posisi tersebut. Kamu harus pintar meyakinkan pewawancara pada pertanyaan ini.

Baca Juga: Bahasa Inggris Itu Sulit? Ini Dia 3 Cara Menjadikannya Mudah

9. How much salary do you want in every month? (Berapa gaji yang anda inginkan setiap bulannya?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan selanjutnya tentang wawancara berbahasa Inggris adalah tentang seberapa besar gaji yang kamu inginkan setiap bulannya. Agaknya, hal ini mungkin merupakan pertanyaan yang serba salah untuk dijawab. Kalau jawab sedikit, takut digaji sedikit beneran. Kalau dijawab banyak, takut dikira banyak maunya. Maka, cara paling aman untuk pertanyaan ini adalah dengan jawaban, “Kita serahkan kepada pihak manajemen perusahaan sesuai dengan standar upah minimum pemerintah” atau kamu dapat langsung menjawab dengan tegas berapa harga yang kamu mau, seperti contoh berikut ini:

You: I am expecting my salary is two and half million rupiahs per month.

Anda: Saya berharap gaji saya adalah 2,5 juta rupiah perbulan.

Jika kamu ingin terlihat tegas, kamu bisa menyebutkan dengan mantap angka yang diinginkan. Tapi ingat, harus realistis dan sebanding dengan kontribusi kamu buat perusahaan nantinya. Jika kamu belum yakin, kamu bisa menjawab bahwa kamu menyerahkan hal ini sesuai dengan aturan perusahaan atau sesuai dengan tugas dan tanggung jawab pada posisi tersebut. Hal ini akan membuat pewawancara paham berapa nilai salary yang akan Squliners dapat nantinya.

10. Do you have any strategies to increase our business income? (Apakah anda memiliki strategi untuk menambah pemasukan bisnis kami?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan wawancara kerja Bahasa Inggris selanjutnya adalah tentang apakah kamu mempunyai strategi lain dalam meningkatkan pendapatan bisnis suatu instansi. Biasanya pertanyaan ini diajukan untuk mengetahui bagaimana pola pikir kamu dalam melakukan tindakan dan bagaimana cara kamu dalam menentukan strategi. Ini tentu menjadi suatu hal yang sangat dipertimbangkan oleh instansi.

You: Yes, I have some great ideas to increase the income, such as create a new flavor for your product or by doing a new type of promotion.

Anda: Ya, saya punya beberapa ide hebat untuk menambah pemasukan, contohnya seperti membuat rasa baru untuk produk anda atau dengan melakukan promosi jenis baru.

11. What course did you attend? (Kursus apa yang sudah anda hadiri ?)

Setiap instansi pasti menginginkan pekerja yang mumpuni, maka, pertanyaan wawancara berBahasa Inggris kali ini yang membahas tentang kursus apa yang pernah kamu ikuti merupakan salah satu pertimbangan lain untuk pihak HRD. Tentu saja, mereka menginginkan pekerja yang mempunyai beberapa keahlian yang diasah dari kursus-kursus yang diikuti. Kursus atau pelatihan ini mungkin menjadi elemen yang cukup mendukung dalam pelaksanaan wawancara kerja nantinya.

You: I have been Attended many courses of this field, one of them is the national course about programming and programming analyze that held in Jakarta a month ago.

Anda: Saya sudah banyak sekali mengikuti kursus-kursus di bidang ini, salah satunya adalah kursus tentang pemrograman dan analisa pemrograman nasional yang diselenggarakan di Jakarta sebulan lalu.

12. Could you mention any computer software that you expert in it? (Bisakah anda menyebutkan program komputer apa yang anda kuasai?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan selanjutnya tentang wawancara kerja berbahasa Inggris adalah perihal kemampuan kamu dalam menguasai software-software komputer. Ya, benar saja, di era globalisasi semacam ini, zaman sudah semakin berkembang maju. Menguasai softwarekomputer tentu merupakan suatu hal yang sangat membantu kamu dalam mencari pekerjaan. Sebisa mungkin, pelajari software komputer supaya kelak bisa menjawab pertanyaan ini dengan jawaban sebanyak mungkin.

You: Besides of programming, I am also an expert of Microsoft Office dan also an expert on design software, like Adobe Photoshop and Corel Draw.

Anda: Selain pemrograman, saya juga ahli menggunakan Microsoft Office dan juga ahli menggunakan software desain seperti Adobe Photoshop dan Corel Draw.

BACA JUGA : Kenapa Memilih Squline ?

13. Can you work with a team and under pressure? (Bisakah anda bekerja dalam tim dan dalam tekanan?)

Source: Giphy.com

Selanjutnya, pertanyaan wawancara kerja Bahasa Inggris yang akan ditanyakan adalah tentang dapatkah kamu bekerja di dalam sebuah tim dan juga di bawah tekanan. Tentu saja, ini pertanyaan yang sangat penting untuk pihak instansi tanyakan mengingat dalam pekerjaan, kamu pasti akan dihadapkan pada posisi tertekan dalam suatu masalah. Oleh karena itu, kemampuan kamu di sini dalam menjaga emosi dan ketenangan sangat dibutuhkan.

You: Yes, I can, I also don’t think it’s a pressure because it’s the responsibility of my work and it’s also a great chance to improve the quality of myself.

Anda: Ya saya bisa, saya juga tidak berpikir kalau itu adalah sebuah tekanan, karena itu sudah menjadi tanggung jawab pekerjaan saya dan itu juga dapat menjadi kesempatan besar untuk meningkatkan kualitas diri saya sendiri.

14. What do you know about our company? (Apa yang anda ketahui tentang perusahaan kami?)

Source: Giphy.com

Untuk menjawab pertanyaan yang satu ini, kamu perlu mempersiapkannya dengan cara mempelajari tentang profil perusahaan sebelum datang ke wawancara kerja. Perusahaan ingin tahu seberapa jauh minat dan pengetahuan kamu tentang perusahaan tersebut.

You: Yes, your company is a company that engaged in digital services

Anda: Ya, perusahaan anda adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa digital.

15. Why do you want to work in our company? (Kenapa anda ingin bekerja di perusahaan kami?)

Pertanyaan wawancara kerja Bahasa Inggris selanjutnya adalah tentang kenapa kamu ingin bekerja di instansi mereka. Tentu saja, pertanyaan ini bertujuan untuk memastikan apakah kamu benar-benar tertarik terhadap pekerjaan yang diajukan oleh instansi atau hanya sekedar melamar karena kebetulan ada lowongan. Maka disini, kamu sebagai pemohon seharusnya bisa meyakinkan kepada pihak instansi bahwa kamu serius untuk bekerja di instansi tersebut.

You: Because your company have a good reputation and of course to get the great experience to work in here.

Anda: Karena perusahaan anda memiliki reputasi yang baik dan tentu saja untuk mendapatkan pengalaman yang luar biasa bekerja di perusahaan ini.

16. What are your goals? (Apa tujuan anda ?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan wawancara kerja Bahasa Inggris selanjutnya adalah tentang apa tujuan hidup kamu. Ini sangat penting untuk diketahui oleh pihak instansi karena mereka butuh seorang pekerja yang “jelas” tujuan hidupnya. Artinya, kamu bisa menjawab pertanyaan ini mengacu pada jangka pendek saja karena dengan begitu instansi yang akan menjadi tempat kamu bekerja kelak dapat terlibat untuk membahas tujuan atas sikap profesional kamu selanjutnya.

You: To become a better person and more professional.

Anda: Untuk menjadi pribadi yang lebih baik dan pribadi yang lebih professional.

17. What can you do for us that other candidates cannot offer? (Apa yang dapat anda lakukan untuk kami tapi tidak dapat dilakukan oleh kandidat yang lain?)

Wawancara kerja Bahasa Inggris selanjutnya adalah mengenai pertanyaan tentang apa yang membuat diri kamu lebih baik untuk bekerja di instansi mereka ketimbang orang lain. Ini sebenarnya memang salah satu pertanyaan yang paling sulit dalam wawancara kerja dalam Bahasa Inggris yang kelak membuat kamu terdiam dan tidak bisa menjawab. Maka, kuncinya, untuk menjawab pertanyaan ini adalah dengan berkonsentrasi dan percaya diri pada pembahasan yang bersifat positif dan kualifikasi kerja yang kamu anggap penting serta relevan dan yang terpenting, tidak menjatuhkan orang lain.

18. What three positive things would your last boss say about you? (Apa 3 hal positif tentang anda yang diucapkan oleh bos anda yang sebelumnya?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan wawancara kerja Bahasa Inggris selanjutnya adalah tentang hal-hal positif yang dahulu pernah diucapkan oleh boss terdahulu kepada kamu. Pertanyaan ini tentu sangat diperlukan oleh pihak instansi karena mereka ingin tahu, bagaimana diri kamu menurut orang lain yang pernah bekerja bersama kamu. Ini merupakan sebuah pertanyaan yang cukup penting. Maka, bersikap baiklah kamu terhadap orang lain atau boss kamu.

19. Do you have any ambitions in your life that you want to achive? (Apakah anda mempunyai suatu ambisi di dalam hidup anda yang ingin dicapai?)

Source: Giphy.com

Pertanyaan wawancara kerja Bahasa Inggris selanjutnya ini tentu diajukan karena pihak instansi ingin mengetahui seberapa besar keinginan dan target yang ingin kamu dapatkan dari pekerjaan kamu kelak. Maka, di sini, jangan pernah sekali-kali menjawab pertanyaan tersebut dengan jawaban yang tidak relevan dengan pekerjaan kamu kelak. Jawab dengan jawaban yang logis terkait dengan pekerjaan yang ingin kamu ambil.

20. Do you have working experience in this position? (Apakah anda memiliki pengalaman kerja pada posisi ini?)

Pertanyaan wawancara kerja Bahasa Inggris selanjutnya adalah tentang apakah kamu mempunyai pengalaman kerja sesuai dengan posisi kerja yang kamu lamar tersebut. Biasanya dari sini pihak instansi sangat tertarik dan mengutamakan mereka yang mempunyai pengalaman kerja. Namun, untuk mereka yang belum punya pengalaman kerja, jangan pernah khawatir. Kesempatan masih terbuka. Setidaknya, kamu pasti akan melamar ke instansi yang sekiranya sesuai dengan jurusan kamu mengambil study kan?

21. Do you have questions about this job? (Apakah anda punya pertanyaan tentang pekerjaan ini?)

Source: Giphy.com

Ini adalah pertanyaan wawancara kerja dalam Bahasa Inggris yang biasanya sering ditanyakan dan sering menjadi akhir dari wawancara. Pihak instansi tentu menginginkan sikap keingintahuan darimu, dari sini pihak instansi dapat menilai apakah kamu yang melamar benar-benar serius ingin bekerja dan tau bagaimana seluk beluk instansi mereka atau tidak. Jadi, sebisa mungkin, jika pertanyaan ini diajukan, tanyakan semua hal yang membuat penasaran sehingga jika nanti diterima, kamu sudah tau semuanya.

Itu adalah 21 contoh pertanyaan wawancara kerja dalam Bahasa Inggris, selanjutnya, sebisa mungkin jawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan jawaban-jawaban yang sopan. Yang terpenting, bukan jawabanlah yang akan mengantar kamu pada pekerjaan yang sebenarnya, namun realisasi atas jawaban kamu itulah yang akan membuktikan kamu pada pekerjaan yang sebenarnya.

Semoga sukses.

Selamat mendaftar pekerjaan.

What is a Curriculum Vitae?

 

A curriculum vitae (CV) is a detailed and comprehensive description of your academic credentials and achievements. You will use a CV if you’re a master’s degree-holder or PhD applying for a teaching or research position at a college, university, or research institution. You may also use your CV during graduate school to apply for grants, fellowships, or teaching positions.

What differentiates a CV from a resume, in the US context? CVs are used by master’s degree-holders or PhDs applying for teaching or research positions at colleges, universities, or research institutions. You may also use your CV during graduate school to apply for grants, fellowships, or teaching positions.

For other industries and educational institutions, including public and private schools, you will usually submit a resume. For guidance on resume and CV conventions in other countries, check out Going Global.

What Should I Include?

Your CV is your on-paper persona. It must be appealing and convince a search committee of your qualifications. Include the following information (not necessarily in this order):

  • Name, address, telephone number, and/or e-mail address
  • Degrees, institutions, and degree dates
  • Dissertation or thesis title(s), names of advisor and committee members
  • Awards, fellowships, and grants
  • Publications and presentations
  • Teaching experience and interests
  • Research experience and interests
  • Related experience (for example, administrative or editorial experience)
  • Language, computer, and/or other skills
  • Activities and/or interests (optional)
  • Service and membership in professional associations (e.g., Modern Language Association)

Depending on your discipline, you may have additional sections:

  • Data Sets (sciences)
  • Performances (performing arts)
  • Film Production Highlights (MFA)

Consult with your adviser and other faculty to learn about CV conventions in your field.

How Should I Organize My CV?

Present your qualifications and achievements in a clear, concise, and organized fashion. Use topical headings and consider their order. What comes first will receive more emphasis. CVs typically begin with academic credentials, drawing attention to your degrees.

Formatting should make your CV easy to read to your intended audience. Names, titles, and dates should appear in the same place within each entry. Be consistent in your use of punctuation, typeface, and indentation. Liberal use of white space and judicious use of bold type can help make your CV a swift and pleasant read.

There are no universal rules for CV organization, so check with your adviser. Many faculty post their CV online, so review examples from junior faculty in your field.

Finally, meet with a career counselor to review your CV, and show it to your peers and professors to get feedback.

What Should I Exclude?

Do not include personal information on your CV for positions in the United States. This includes your age, height, weight, marital status, race, and religion. In general, you do not include US citizenship or permanent residency on a CV. That said, if you think the employer would be uncertain of your status you may include your work authorization to clarify your qualification.

How Long Should My CV Be?

Content determines the length of the CV. The CV of a student or junior professor may be two to four pages in length; senior faculty may produce CVs that run to ten or more pages.

Resources

  • The Academic Job Search Handbook
  • The Curriculum Vitae Handbook
  • How to Prepare Your Curriculum Vitae
  • Cracking The Academia Nut